人の和と成長をはぐくみ
企業の未来をサポートする
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私たちは、あなたの会社を時代に合った
ソリューション（解決策）でサポートします。
私たちと一緒にあなたの会社で働く人々が
輝く未来をつくりませんか。
入社時や退社時に気を付けておくべき内容や、在職時の労働条件など、企業の悩 ....
労働関連の法律の改正は、年々増えてきています。また少子高齢化で、人材不足が ....
最近は、各種申請も電子申請に移行しています。当法人でも電子申請で、労働保険 ....
職場を良くするためには、制度を作っていくことが必要不可欠です。人事評価制度 ....
「労働環境を整えていきたい」と思っている企業にとっては、労務監査はおすすめ。 ....
メンタルへルス対策という言葉もずいぶんメジャーになりました。「うつ病」など ....
ここのところ「ハラスメント対策」が企業の大きな課題となっています。パワハラ ....
忘れたころにやってくるのが行政調査です。労働基準監督署、年金事務所、労働局 ....
社内で実施するのが面倒だったり、社員に金額を知られたくないと言われるのが ....
【夏季休暇のお知らせ】
8月13日（木）～16日（日）までとさせていただきます。
ご迷惑をおかけしますが、宜しくお願いいたします。
ホームページを開設しました。
「社会保険労務士法人つむぎ」を設立しました。
この度、川端経営労務事務所と川東社会保険労務士事務所は合併し、社会保険労務士法人つむぎを設立しました。
今後ともよろしくお願いいたします。
1.複数事業労働者向けの労災保険給付（9月～） 2.令和2年度…
1.組織と人を成長させる1on1ミーティング 2.福利厚生施策の…
1.精神障害の労災が最多に 2.「成長戦略実行計画案」の兼業…
1.新しい生活様式（熱中症予防） 2.ただいま注目！「レジリ…
1.ハラスメント防止対策の強化 （6月より） 2.テレワークの…
【創刊号】1.ご挨拶 2.経営理念 3.行動指針 4.スタッフ紹介
緊急時に備えて事業継続（BCP）策定を！
緊急時に備え、事業継続計画（BCP）策定 を
子の看護休暇・介護休暇 時間単位での取得が可能に
時間外労働上限規制 2020 年 4 月から中小企業も適用に
2020 年は「未払い残業代対策」が課題の年？
本年もどうぞよろしくお願い致します
